Préposé(e) aux bénéficiaires

Joignez-vous à nous !

Mission et valeurs :

Notre mission est de permettre aux résidents du CHSLD de Saint Lambert sur le golf de vivre en harmonie avec une gestion se rapprochant le plus près possible d’un milieu de vie. De conserver ses acquis et de promouvoir son développement bio-psycho-social et ce, dans un environnement sécuritaire et adapté à sa condition.

Au CHSLD de Saint Lambert sur le golf nos valeurs sont notre moteur et guidant chacune de nos actions :

Description :

Vous êtes une personne chaleureuse, bienveillante, dévouée et vous aimez prendre soins des autres ? Nous sommes à la recherche d’un rayon de Soleil qui égayera le quotidien de nos gens du bel âge grâce à son sourire, sa bienveillance et sa joie de vivre !

Voici ce qui s’offre à vous :
- NOUVEAU : Reconnaissance d’expérience et de formation $$
- Lieu fixe d’emploi, sans déplacement obligatoire
- 4 congés maladies, 1 congé mobile
- Le congé annuel selon les normes de travail
- 9 congés fériés par année
- Assurance collective (assurance vie, maladie et invalidité) après la période de probation.
- Formation continue et accompagnement de vos supérieurs
- Remboursement de vos uniformes
- Stationnement gratuit sur place
- Proximité des transports en commun et autobus directement à la porte
- Une entreprise familiale 100 % québécoise reconnue pour son excellence en gestion
Une fois que le CHSLD Saint-Lambert sur-le-Golf sera conventionné, les avantages seront modifiés pour refléter les conditions de travail du RSSS.

Sommaire du rôle et des responsabilités :

Le/la préposé(e) aux bénéficiaires voit au confort, au bien-être, à la sécurité et aux besoins généraux des résidents en leur prodiguant des soins d’hygiènes et de confort.

En tant que Préposé(e) aux bénéficiaires, vous aurez la chance de :

Responsabilités spécifiques :

Donner aux résidents des soins d’assistance en matière de soins d’hygiène;
Contribuer aux soins médicaux et actes délégués (avec formation reçue : Loi 90 art. 39,7 et 39,8);
Contribuer à assurer la sécurité des résidents et des lieux;
Fournir une assistance en situation de crise et en situation d’urgence;
Accomplir des tâches liées à l’entretien ménager, au rangement et à la buanderie;
Collaborer avec l’équipe soignante;
Toutes autres tâches connexes.

Expériences et formations :

Formation Loi 90;
Diplôme d’études professionnelles en assistance à la personne en établissement de santé (DEP), ou;
Diplôme d’études professionnelles en assistance à la personne à domicile (DEP), ou;
Diplôme d’assistance à la personne en résidence privée pour aînés (AP-RPA), ou;
Une année de formation en soins infirmiers, ou;
5 000 heures reconnues.
Cartes de secouriste et de PDSB (ASSTSAS) reconnues et valides;
Bonne connaissance du français parlé et écrit;
Connaissance pratique de l’anglais parlé (pour les régions anglophones);
Habileté à communiquer et à travailler en équipe;
Pouvoir affronter les contraintes et les difficultés du travail;
Faire preuve de patience et d’écoute;
Aimer les personnes du bel âge.